嘉定安亭:三项举措办好实事 筑牢聚才助企“大厦”

嘉定安亭:三项举措办好实事 筑牢聚才助企“大厦”
(上海基层党建网)    自党史学习教育开展以来,嘉定区安亭镇党委从人才工作史、党和国家领导人爱才故事中汲取推进人才工作的智慧营养,坚持党管人才,创新人才工作,激发人才活力,集聚起推动发展的“最强大脑”。做好“设计”,完善开放包容的人才政策体系安亭镇党委把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作相结合,深入总结人才工作发展的经验做法,不断完善人才政策体系。制度搭台阔视野。科学编制“十四五”人才发展规划,出台《关于进一步加强安亭人才队伍建设的实施意见》,根据需要和实际向用人主体充分授权,发挥用人主体在人才引进、培养、使用中的积极作用;用足用好各类人才政策,助力企业扩大引才范围、提升引才质量。需求导向建目录。以引进龙头、领军企业和符合安亭特色产业发展的高端项目需求为导向,分类建立“安亭智库”“人才信息库”等人才引进目录,用活汽车“新四化”、精准医疗和“海聚英才”等创新创业平台,近三年共针对性引进各类高层次和急需紧缺人才198人、特殊人才36人。党建融合赋能效。依托汽车“新四化”特色产业链党建联盟优势,研究、谋划“顶尖科技人才支持工程”,着力引进创新创业团队,譬如氢能产业、精准医疗产业、汽车新四化产业、芯片产业等,不断提升汽车人才优势,以人才的“聚”,放大创新的“活”,托举产业的“优”。打好“地基”,建强产才融合的人才孵化载体安亭镇党委坚持把党史学习教育和人才引育工作相结合,赓续产才融合、服务发展的引才育才优良传统,加快打造新时代人才集聚高地。强化金融支持。积极发挥金融撬动作用,市场化运作科技人才创投基金,重点关注创新创业型人才项目,解决人才融资慢、难、贵等问题,组织线上线下金融对接活动,用金融活力激发人才活性。优化平台支撑。组织重点产业人才参加“创星100”汽车新四化、精准医疗、在线新经济、HR总监等精英培训班,直击“产才融合”目标;举办“创客中国”上海市中小企业创新创业大赛,助力创新创业项目产业化发展;参与中国汽车人才高峰论坛,为产业发展和汽车人才工作提供智力支持;打造院(校)企直通式的人才实训基地,通过新型化、专业化的人才培养载体,靶向培育实用型人才。孵化产学成果。通过引入光辉国际、伯乐慧智等优质人力资源机构,邀请专家和企业家组成“创业导师顾问团”,为各类创业人才提供个性化辅导,有效推动产学研结合和科研攻关及成果转化。搭好“砖瓦”,提供优质贴心的人才服务保障安亭镇党委从百年党史中汲取开展人才工作的前行力量,破除人才发展束缚,在服务上下功夫、在关怀上做文章,确保解除人才干事创业后顾之忧。前置联动服务。与产业部门紧密对接,坚持招商引资与招才引智协同联动,设立重大项目扶持清单和重点小微企业扶持清单,为重点项目设计个性化人才政策方案,协助优质项目落地,有效实现“双招双引”。抓牢叠加服务。持抓住后疫情时代海外人才回流的重要契机,在“精英人才服务银卡”区级服务“七大类12项”的基础上,增加“人才落户、租购房、家庭医生、文体活动等6项“叠加式”服务,进一步丰富银卡服务内容,增强基层人才对社会的认同感、归宿感和荣誉感。护航配套服务。着力构筑“租房为主,购房为辅”的优秀人才住房新模式,年内已建有市场化运作人才公寓5家(泊寓、魔方、隽寓、绿地安亭佳苑和大名城名郡),可供人才租住公寓超过2200套,其中,900余套已具备办理居住证的资质。

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